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Site Reliability Engineer – SRE (F/H)

Notre société :

RCA est un éditeur de logiciels Nantais qui propose une plateforme digitale en mode SaaS aux experts-comptables. En pleine croissance, nous développons une plateforme collaborative à fort trafic à destination des TPE. Tournés vers l’évolution des développements, nous intégrons les dernières versions des framework récents. DevOps, IT et équipe de développement travaillent en commun dans une organisation agile.

Notre société connaît une forte croissance depuis plus de 10 ans (chiffre d’affaires actuel de 15M€). L’effectif est passé de 3 personnes en 2007 à près de 140 collaborateurs aujourd’hui.

 

Nous recherchons un·e Site Reliability Engineer (F/H) pour compléter l’équipe Infra chez RCA. Au sein de la team SRE, vous aurez pour mission principale d’assurer la fiabilité de la plateforme MEG, en termes de disponibilité, de performance, et de sécurité.

 

Descriptif du poste :

Au sein d’une équipe jeune, basée à Nantes (Saint-Herblain – 44), vous interviendrez sur une infrastructure en forte expansion. Des contraintes de production vous obligeront à être rigoureux·se dans vos interventions et à être force de proposition afin d’améliorer l’infrastructure. Vous interviendrez également en soutien technique des équipes de développement.

  • Maintien en condition opérationnelle de l’infrastructure d’hébergement.
  • Superviser la montée en charge de la plateforme
  • Participation à la production (Astreinte / Change).
  • Prise en charge des incidents et pilotage du rétablissement.
  • Conception et réalisation d’architecture.
  • Travailler en étroite collaboration avec les développeurs et les équipes de production pour mettre en place les solutions qui conviennent le mieux à la situation.
  • Optimiser le monitoring et l’alerting pour identifier et anticiper facilement les défaillances
  • Transmettre les bonnes pratiques en matière de sécurité et améliorer la sécurité de notre infrastructure
  • Evangéliser, former, et outiller les équipes de développement pour améliorer leur prise en charge de la stabilité et de la scalabilité > diffusion des bonnes pratiques de la culture DevOps.

 

Qui êtes-vous ?

Vous avez une formation informatique de niveau Bac+5 et vous souhaitez intégrer une entreprise où le bien-être au travail est primordial. Passionné·e, dynamique, rigoureux·se, organisé·e et aimant le travail en équipe, vous etes force de proposition et autonome dans votre travail. Vous participerez au développement et à l’évolution du service informatique.

 

• Vous avez une  expérience reconnue (au moins 4 ans d’expérience) dans un environnement de production à haute disponibilité, basé sur le clustering et la distribution de charge

• Vous êtes capable de voir et comprendre les mécanismes du développement, l’algorithmie et leurs impacts sur les performances.

• Vous avez de très bonnes connaissances dans l’administration et le déploiement en environnement GNU/Linux (Proxmox, Debian, …)

• Vous avez de bonnes connaissances des produits/solutions OpenSource, plus particulièrement sur les technologies Web (haproxy/apache/nginx/LXC/Docker…)

• Vous êtes à l’aise avec le scripting (langage de prédilection au choix,)

• Vous êtes à l’aise avec les protocoles IP, routage, firewalling, subnets, vlans, …

• Vous êtes attentif à la sécurité du système d’information

• La veille sur les nouvelles technologies est au cœur de vos journées

 

Ce qui vous sera utile 

• De bonnes connaissances en virtualisation et stockage

• De bonnes connaissances de l’écosysteme Rancher/Kubernetes

•  Maitrise des systèmes de monitoring et d’orchestration

 

Environnement technique 

• OpenSource – Docker/ Rancher / Kubernetes – PostgreSQL / MariaDB – Gitlab, Jenkins, Rundeck

• Linux – LXC/KVM – Haproxy / Apache / Nginx- Java/Tomcat

• Ansible – ELK, Graylog, Grafana

 

Contact :

Si pour vous, la pression, c’est une boisson qui mousse, rejoignez-nous dès maintenant !

Si vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine à l’écoute de ses collaborateurs, envoyez-nous votre CV et Lettre de motivation (une attention toute particulière sera accordée à la lettre de motivation) à recrutement@rca.fr .

 

Soyez vous-même et démontrez-nous ce qui vous anime, ce qui vous aide à vous lever chaque matin et qui nous confortera dans notre volonté de vous voir nous rejoindre !

 

Postulez en ligne

  • CV (2Mo max)
    Types de fichiers acceptés : pdf, doc, png, jpg.
  • Lettre de motivation (2Mo max)
    Types de fichiers acceptés : pdf, doc, png, jpg.
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Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un  droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent.